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. hier. Konkret kamen die folgenden Elemente dran: (i) Zahlenreihen (ii) Sprachfähigkeiten (x verhält sich zu y, wie a zu b) (iii) Geometrische Figuren und Reihen
zu einer zweiten Runde mit 3 Abteilungsleitern kam. Das Gespräch mit der Personalerin fand nach einem ersten Lebenslaufscreening statt. Hier wurden die typischen
2000plus. Nach dem Interview kam ein persönlicher Anruf von der Teamleiterin mit positivem Feedback. Auf Wunsch kann man sich die Ergebnisse
ein konkretes Praktikum für einen Zeitraum von 6 Monaten im Londoner Headquater von SmithKline Beecham angeboten. Schon am nächsten Tag bekam ich erste
in Gummersbach ein, damit ich mir die Arbeitsatmosphäre persönlich ansehen könnte. Bevor es zu diesem Interview kam, wurde mir schon ein Arbeitsvertrag zugeschickt
gleichzeitig kennen zu lernen. Das Feedback kam zwei Tage später. Ich sollte kurz anrufen und bekam eine Zusage. In diesem Rahmen wurde
