war kostenlos und ich habe eine Reisekostenabrechnung erhalten. Das Bewerbungsgespräch selbst verlief sehr klassisch mit kurzer Vorstellung
Ich habe das Recruiting-Team persönlich kontaktiert und meine Unterlagen per E-Mail eingereicht (Anschreiben, CV, Zeugnisse). Nach sehr kurzer Zeit
, die man zu Hause bearbeiten muss, außerdem muss man eine kurze (5 Min) Präsentation zu sich selbst vorbereiten. An dem Bewerbertag selbst gibt es erst
später) war via Videocall mit einer Personalerin. !. Gespräch: Ich sollte kurz die wichtigsten Punkte aus meinem Werdegang vorstellen (einen Punkt auch mal
Meine Bewerbung schickte ich per E-Mail als PDF-Anhang, nachdem ich zuvor kurz mit der Personalleiterin telefoniert hatte. Da ich zu diesem Zeitpunkt
durch den Dienstleister). Geplant war ein Telefoninterview, dann ein persönliches Gespräch, ggf. ein zweites Gespräch. Das Telefoninterview begann klassisch mit kurzer
sollte ich kurz meinen Werdegang darstellen. Danach ließ er mich einen Aschenbecher verkaufen (!!!) und einen Brainteaser lösen. Dabei ging
die Gesprächsthemen. Kurze Zusammenfassung Lebenslauf, Methoden, Techniken, Warum PC... Dann BC mit 20 Min Vorbereitung und ca. 15 Präsentation am Flip Chart, zunächst
und motivierte Kollegen, die analytisch stark sind und bei denen Spaß an der Arbeit nicht zu kurz kommt - Vielfältige Aufgaben innerhalb des Verticals "Payment
sehr produktiv. Auch das Afterwork kam nicht zu kurz! Offenheit, Teamfähigkeit, Anpassungsfähigkeit, Hilfsbereitschaft, Strukturiertheit Ich war in einem Projekt
Lösungsansätze sein und die Bereitschaft mitbringen sich innerhalb kurzer Zeit in einen neuen Sachverhalt einzuarbeiten. Nach einem erfolgreichen Praktikum
und meinem Marketing-Mann zusammengekommen, meistens informell kurz "um die Ecke" geschaut. ich war auch häufig in der Produktion und im Werkzeugbau