Suchergebnisse

der SKP-website reichen aus). Das Bewerbungsgespräch war an einem Freitag, die Zusage kam am folgenden Montag (also direkt am nächsten Werktag

und Praktikanten für sie weiterschuften lassen, kam eigentlich nie vor. Als Praktikant kann man an den normalen Analystenschulungen teilnehmen und man erhält zudem

so aus, dass ich kam und ging, wann ich wollte, was u. a. damit zusammenhing, dass ich eng mit dem Management zusammenarbeitete. Die Hauptsache war, dass

wird sehr auf das menschliche, besondere an den Mitarbeitern verwiesen. Dafür kamen die Lebenslauffragen sehr kurz und waren wirklich nicht dazu da um die Persönlichkeit

- Gesellschaft absolviert hatte (Warum dort, was dort getan, ob ich mich dort auch bewerbe) und mein generelles Interesse an der WP. Dann kamen Fragen

. Allgemeine Fragen zur Person: - Welche Rolle nehmen Sie in einem Team ein? - Nennen Sie eine Situation, an der Sie gescheitert sind. - dazwischen kamen immer

einfacher als bei anderen Consulting Firmen. Das einzig negative ist, dass mir ein Feedback nach 3 tagen versprochen wurde, es aber erst nach 7 kam. Die lange

Nach der Online Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) wurde ich zu einem Onlinetest eingeladen. Ein Tag später kam die Einladung

mit unterschiedlicher Methodik aus (mit dem Kopf und mit dem TR). Leider eine Absage. Andere Bewerber waren besser. Bewerbungsgespräch war fair und Absage kam

es sich empfiehlt, den Prozess hier stark im Auge zu behalten, um nicht vergessen zu werden. Man sagte mir eine zeitnahe Rückmeldung nach dem Gespräch zu. Diese kam

Nach der offiziellen Ausschreibung habe ich mich direkt über das Internetportal von HRS beworben. Das kam eigentlich genau auf das Selbe hinaus

dann ein Telefoninterview, das sehr angenehm verlaufen ist, im direkten Anschluss kam es zu einer Einladung in die Zentrale nach Frankfurt. Zu jedem Bewerbertag